サブエリアマネジャー【正社員】
| 給与 |
月給
35万円～40万円
残業が発生した場合、残業代を1分単位で別途支給します。
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アクセス | 東急池上線池上駅より 徒歩約9分 |
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交通費全額支給 | まかない（食事補助）制度 | 制服貸与 | 社会保険加入OK | 無資格OK | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙
【サブエリアマネジャー／正社員】次期エリアマネジャー！店舗マネジメントが学べる研修あり！
マネジメントのポジションに挑戦したい方、注目！マネジャーの仕事を見ながら業務を覚えるので、ノウハウを学びやすい！
企業・学校・ホテル・病院・介護施設・空港などのコントラクト事業
| 勤務地 |
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|---|---|
| 勤務曜日・時間 | 05:00～20:00 店舗の状況により勤務時間は異なります 休憩時間：6時間を超える労働に対して45分以上、8時間を超える労働に対して1時間以上 |
| 資格 | 【必須資格】 ・調理師または栄養士 ・普通自動車免許 【必須経験】 ・調理または栄養士業務 ・マネジメント業務 学歴・年齢不問,パソコンできる方,経験者のみ |
| 福利厚生・待遇 | 社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、介護保険／40歳以上） 企業型確定拠出型年金 昇給・昇格制度（年1回） 賞与（年2回） 年次有給休暇（入社半年後、初年度10日付与） 年間特別休暇（12日付与 ※入社月によって付与日数変動あり） 特別有給休暇（忌引休暇、赴任休暇、災害休暇、裁判員休暇） 社宅利用制度（転勤可能者に限る） 食事補助制度（一部、除外店舗あり） 深夜手当(22:00～翌朝5:00内勤務の場合は、基本時給の25%増） |
| 休日・休暇 | シフト制 年間休日120日（公休108日＋年間特別休暇12日） 年次有給休暇（入社半年後、初年度10日付与） |
| 福利厚生待遇2 | 調理師免許取得支援制度（受験費用、書籍代負担） 調理師試験合格祝い金（1万円支給） 共済会加入（全国の宿泊施設、テーマパーク、遊園地、スポーツクラブ等の優待券利用、各種共済給付金・団体保険など） 財形貯蓄制度 交通費支給（月上限５万円） 産休・育休制度 育児短時間勤務（子どもが満12歳になるまで） 定年制（65歳） 定年後継続雇用制度（パート雇用） 従業員紹介制度 各種研修制度 残業代支給 |
| 応募後ご注意点 | 当サイトから応募完了後、チャット形式の質問フォームを携帯のショートメッセージ（SMS）へご連絡します。 面接前にお電話にて面談を行うため、まずはメッセージに従っていくつか質問にご回答いただき、お電話が可能な日程を最大３つ教えてください。携帯電話番号の登録不備などでSMSが配信されない場合には別途ご連絡をいたします。 ※面接時に履歴書(写真貼付)をご持参いただきますが、面接前にご提出をお願いする場合もあります。 |
| 労働条件1 | 契約期間：期間の定めなし 試用期間：有（3～6ヶ月） 時間外労働：有（平均20時間／月） |
| 労働条件2 | 業務内容（変更の範囲）： （雇入れ直後）サブエリアマネジャー（変更の範囲）当社業務全般 就業場所 （変更の範囲）： （雇入れ直後）配属先店舗（変更の範囲）本社および全国の受託先 雇用主：コンパスグループ・ジャパン株式会社 |
| 応募方法 | 下記〔応募する〕ボタンより、エントリーしてください。SMSにて「質問事項」と「お電話が可能な日程」をお伺いする連絡を送付します。お手数ですが72時間以内にご回答お願いいたします。 |
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| 応募後のプロセス | 〈1.応募〉Webから応募。チャットの質問に回答し、お電話ができる日程を教えてください。〈2.電話面談〉気になることやご希望はなんでもお聞かせください。〈3.面接〉お会いできるのを楽しみにしております。 |
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医療法人横浜未来 大田池上病院 39495_f |
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情報更新日： 2025-09-03