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【5月開店/オープニングスタッフ】PHCホールディングス株式会社 松山工場 21851_f
調理師責任者【正社員】
| 給与 |
月給
28万円以上
残業が発生した場合、残業代を1分単位で別途支給します。
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アクセス | 横河原駅より徒歩で約15分 |
|---|
車・バイク通勤OK | オープニングスタッフ | 交通費全額支給 | まかない(食事補助)制度 | 制服貸与 | 社会保険加入OK | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙
【社員食堂の調理師・店舗責任者/正社員】外資大手コントラクト企業の店舗マネジメント職!
調理師のお仕事だけにとどまらず、より“上”を目指してみたい方へ!厨房セクションのトップとしてマネジメント業務にも挑戦!
仕事情報
- ● 仕事内容
- 企業内や工場内の社員食堂で仕込みや調理のほか、マネジメント業務をお願いします。マネジメントはクライアント対応、売り上げ・予算管理、シフト作成、発注などをお任せ!アルバイトやパートの面接対応、新人スタッフの教育・指導などもお願いします。調理スキルとともにマネジメント能力も磨けます!
- ●より“上”の業務に挑める
- これまで培ってきた調理師としての専門スキルやマネジメント経験を、さらに磨き、次のステージへ進みたい方を歓迎します!
調理はもちろんのこと、スタッフ管理・衛生管理・メニュー企画・売上管理など運営全体をリードしていただきます。 - ●充実の研修制度
- 外資系大手企業ならではの充実した教育・研修体制があり、各部署のプロフェッショナルたちがあなたの成長を全面的にサポート。
意欲次第で、より高度な業務や管理職へのステップアップも可能です。
料理と人のマネジメントに情熱を持ち、“その先”を目指すあなたへ。新しい挑戦を始めてみませんか。 - ●「頑張り」はしっかり評価
- 上司との定期的な1on1の面談を実施。ダイレクトにヒアリングし、適切な内容で細やかにフォロー。頑張りをきちんと評価します。目標に対する課題解決支援や内省支援、目標の見直しなども実施。その人らしく成長できるサポートを怠りません。
- ●幅広い受託元と事業内容
- 創業以来培ってきたのは、レストランビジネスを含む多業態での事業実績。ホテル、社員食堂、病院、高齢者施設など、ご契約いただいているクライアントさまの多様さも自慢です。お客さまの幅広いニーズに日々お応えしている給食受託会社として、これからもバラエティーに富んだ業務でお役に立っていきます。
事業内容
企業・学校・ホテル・病院・介護施設・空港などのコントラクト事業
募集情報
| 勤務地 |
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|---|---|
| 勤務曜日・時間 | 07:00~18:00 店舗の状況により勤務時間は異なります 休憩時間:6時間を超える労働に対して45分以上、8時間を超える労働に対して1時間以上 |
| 資格 | 【必須資格】 ・調理師 学歴・年齢不問,パソコンができる方,経験者歓迎 |
| 福利厚生・待遇 | 社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、介護保険/40歳以上) 企業型確定拠出型年金 昇給・昇格制度(年1回) 賞与(年2回) 年次有給休暇(入社半年後、初年度10日付与) 年間特別休暇(18日付与 ※入社月によって付与日数変動あり) 特別有給休暇(忌引休暇、赴任休暇、災害休暇、裁判員休暇) 社宅利用制度(転勤可能者に限る) 食事補助制度(一部、除外店舗あり) |
| 休日・休暇 | 平日のみ(土日祝休み) 年間休日126日(公休108日+年間特別休暇18日) 年次有給休暇(入社半年後、初年度10日付与) |
| 福利厚生待遇2 | 調理師免許取得支援制度(受験費用、書籍代負担) 調理師試験合格祝い金(1万円支給) 共済会加入(全国の宿泊施設、テーマパーク、遊園地、スポーツクラブ等の優待券利用、各種共済給付金・団体保険など) 財形貯蓄制度 交通費支給(月上限5万円) 産休・育休制度 育児短時間勤務(子どもが満12歳になるまで) 定年制(65歳) 定年後継続雇用制度(パート雇用) 従業員紹介制度 各種研修制度 残業代支給 |
| 応募後ご注意点 | 当サイトから応募完了後、チャット形式の質問フォームを携帯のショートメッセージ(SMS)へご連絡します。 面接前にお電話にて面談を行うため、まずはメッセージに従っていくつか質問にご回答いただき、お電話が可能な日程を最大3つ教えてください。携帯電話番号の登録不備などでSMSが配信されない場合には別途ご連絡をいたします。 ※面接時に履歴書(写真貼付)をご持参いただきますが、面接前にご提出をお願いする場合もあります。 |
| 労働条件1 | 契約期間:期間の定めなし 試用期間:有(3~6ヶ月) 時間外労働:有(平均20時間/月) |
応募情報
| 応募方法 | 下記〔応募する〕ボタンより、エントリーしてください。SMSにて「質問事項」と「お電話が可能な日程」をお伺いする連絡を送付します。お手数ですが72時間以内にご回答お願いいたします。 |
|---|---|
| 応募後のプロセス | 〈1.応募〉Webから応募。チャットの質問に回答し、お電話ができる日程を教えてください。〈2.電話面談〉気になることやご希望はなんでもお聞かせください。〈3.面接〉お会いできるのを楽しみにしております。 |
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【5月開店/オープニングスタッフ】PHCホールディングス株式会社 松山工場 21851_f |
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情報更新日: 2026-01-22
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